达州公共就业和人才服务中心达州公共就业和人才服务中心个人档案作为记录个人学习、工作经历的重要文件，在升学、就业、职称评定等场景中发挥着关键作用。对于达州市和上海市的居民而言，了解档案的查询方式和存放地点至关重要。本文将系统介绍两地档案查询的途径、存放规则及常见问题解决方案，帮助您高效管理个人档案。
达州市毕业生可通过四川省流动人员人事档案公共服务平台在线查询档案去向，输入姓名、身份证号或毕业院校等信息即可获取到档情况。达州市人社局官网也提供档案查询服务，应届毕业生还可通过毕业院校的就业指导中心追溯档案派遣记录。
上海市居民则可通过“随申办”APP的“流动人员人事档案所在地查询”功能快速定位档案存放地，操作路径为：更多服务→市人社局→就业创业→档案查询。对于在职人员，若单位具备档案管理权限（如国企、事业单位），可直接向人事部门咨询；其他情况建议联系户籍地或工作地的人才服务中心。
达州市档案存放主要分为三类：学校暂存（毕业后最长保留2年）、户籍地人才市场（默认转递方向）以及具备权限的工作单位（如事业单位）。例如，2023届毕业生小张未就业，其档案由达州职业技术学院暂存1年后，自动转至通川区人才服务中心。
上海市的档案存放规则类似，但增加了人才服务中心分层管理的特点。例如，浦东新区户籍的李某毕业后入职私企，其档案由学校转至浦东新区人才交流中心；而静安区的王某考入公立医院后，档案则由单位直接接收。需注意，跨区工作变动时需及时办理档案转移手续。
问题1：档案在自己手中如何处理？
达州市和上海市均规定个人不得自行保管档案。若学校将档案交给本人，需在30日内存到达州人才中心或上海户籍所在区的人才服务机构，否则可能被视为“死档”需激活。例如，2024年毕业生小陈持档案超过半年，最终通过提交学历证明和身份材料完成激活流程。
问题2：如何更新档案中的工作记录？
在职人员需通过单位或人才中心补充劳动合同、离职证明等材料。例如，上海某IT工程师跳槽后，需由新单位人事部门向浦东人才中心提交档案变更申请。达州市则要求个人携带材料至档案存放机构现场办理更新。
案例1：跨省档案转移
达州籍的小李2025年入职上海某外企，需将档案从达州市人才中心转至上海市闵行区人才服务中心。流程包括：① 由上海单位开具调档函；② 达州人才中心通过机要通道寄送档案；③ 闵行区人才中心确认接收。全程约需15-20个工作日。
建议：定期查询档案状态。两地均建议每年至少核查一次档案存放情况，可通过前述查询渠道或电话咨询确认。若发现档案异常（如未及时转入），需立即联系转出机构追踪物流信息。
通过以上指南，希望能帮助您高效管理个人档案，避免因档案问题影响职业发展或社会福利申请。如有特殊情况，建议直接联系两地档案管理机构获取个性化指导。
